罗湖区黄贝街道新兴社区有36个住宅小区、22个物业管理单位，是一个集休闲、商贸、居住于一体的综合性社区。社区人口多、面积广、综合性强，因此安全工作难度大。社区党委紧紧围绕“党建+安全”工作模式，推动党建工作与安全工作深入融合，以党建引领聚合力，助力平安社区建设。

　　一是党建+制度，增强责任落实。社区党委始终把安全工作作为抓好党建工作的重要遵循，将安全工作列入党委的重要议事日程，强调安全工作重要性；制定工作方案，明确检查范围、工作职责、完成时限等，切实增强工作责任感和紧迫感，确保安全工作有效推进，全面消除安全隐患；社区“两委”成员全覆盖走访辖区各物业单位、“三小”场所、餐饮店，督导各单位提高思想认识，增强工作责任心。

　　二是党建+培训，压实主体责任。牢固树立“生命至上、安全第一”发展理念，社区党委始终把辖区安全培训作为工作重点，采取“理论+实操”相结合的方式，开展“党建引领聚合力、共治共建保平安”培训活动、从“心”关爱，“救”在身边——青少年志愿者安全教育培训活动、消防演练培训活动等，将培训课堂设在各物业小区、单位厨房、安全教育培训基地等，在现场开展以理论带实践的双培互训，激发辖区员工和居民学知识、强实战、提技能的热情。

　　三是党建+党群，筑牢平安基石。定期组织辖区各物业单位、“三小”场所、餐饮店开展党群联席会议、社区物业会议、党委扩大会议等，向辖区单位和居民宣传安全知识、法律法规，同时用身边火灾、安全生产事故案例开展警示教育。每次会议，由辖区各单位向社区党委汇报其单位安全工作，合力解决问题，实现共建共治共享。

　　四是党建+自治，排除安全隐患。持续深化隐患排查整治行动，健全和创新居民自治机制，党员带头，群众参与，组建平安志愿者队伍，大力开展安全巡查、安全宣讲等活动。志愿者们化身“平安宣传员”通过发放折页、宣传手册的方式向广大居民群众普及平安创建方面的内容；走进各小区、“三小”场所、餐饮店等检查消防器材。通过自治，越来越多的居民对平安社区建设由“不解”转为“理解”，化“被动”为“自觉”，排除安全隐患，共筑美好家园。

　　接下来，新兴社区党委将继续坚持“党建+安全”的工作模式，以高度的责任感和紧迫感，把安全工作落实到基层发展的各个环节、各个领域，以实际行动，保民生、促发展。