首页 > 政务服务 > 就业服务 > 常见问题
答:《广东省实施〈女职工劳动保护特别规定〉办法》规定,哺乳时间和在本单位内为哺乳往返途中的时间,视同其正常劳动并支付正常工作时间的工资。
附件:
相关稿件:
暂无历史记录!
AI正在思考中...
内容基于AI智能生成,仅供参考