深圳市是个外来工密集的城市，一直以来都十分重视外来工普法工作，这对增强外来工法治观念、维护外来工合法权益、促进社会和谐稳定具有十分重要作用。目前，外来工普法工作已经取得了一定的成效，他们的法治观念普遍有所增强，越来越多的外来工开始有意识地依靠法律手段维护自身权益。但是，由于他们对法律的认知并不清晰，所以在外来工维权的过程中，新的问题仍然在不断涌现，也因此而凸显出了进一步深入普法的重要性。

　　一、当前外来工人员对法律认知不清产生的维权问题

　　问题一：外来工人员维权不依法。普法工作自开展以来，很多与外来工相关的劳资纠纷等问题都被社会各界所关注，而外来工人员本身也更加懂得，在受到不公正待遇时，拿起法律的武器保护自身权益，积极寻求理赔途径。但令人感到棘手的是，很多外来工人员并不了解相关的法律内容，没有真正理解维权的意义，他们误以为只要自身权益受到损失就可以得到赔偿，可当他们提出的维权要求无法可依时，自然不可能得到所期望的赔偿，此时期望与现实不符的落差，往往让很多外来工人员难以接受，进而产生纠纷。

　　问题二：外来工人员维权不合理。外来工在依法维权过程中，也会因对法律规定不了解而导致不合理维权。例如，要求理赔金额漫天要价，在得知法律规定或法院判决的理赔金额后，由于与预期不符而产生纠纷；对理赔金的分配提出不合理要求，或因理赔金分配不明确而产生纠纷。

　　二、建议改善普法方法，深度渗透普法教育

　　1、将普法知识化难为易，变“单向灌输”为“双向互动”

　　由于外来工人员的文化程度普遍不高，所以传统的宣传资料对他们而言，阅读及理解的难度较大，很难以此达到宣传的目的。若想使宣传的效果更为理想，还需要提炼资料的要点，化难为易，以通俗易懂的语言呈现，并增加一些外来工人员喜闻乐见的活动，激发他们参与的兴趣与了解的欲望，使得宣传工作从“单向灌输”转变为“双向互动”，将会得到更为良好的收效。

　　2、普法手段多元化，与法律援助、法律维权相结合

　　对于外来务工人员来说，常常会认为研究各项法律法规来维权，是件非常困难的事情，因此，即使当他们认识到要依法维权时，也很难能够正确地使用法律武器维护自身的权益。这时，普法的手段就需要更加多元化，从单一教育，转变为教育与服务并重。也就是说，在积极引导外来工学法、用法的同时，还要注重与法律援助、法律维权相结合，帮助他们解决涉及其自身利益的法律问题，从而切实维护外来工的合法权益。

　　3、拓展普法新思路，资源集中整合构建新平台

　　由于在外来工依法维权过程中的新问题层出不穷，以单一部门之力难以彻底改善或解决该类问题，因此，如能整合基层综治、信访、司法、公安、劳动等有关部门力量，构建综合治理服务平台，实现普法、调节和解决矛盾纠纷一揽子解决，形成服务一条龙，这样更易于将矛盾纠纷化解在基层、化解在萌芽状态，同时也大大加强了普法力量。