《预算法》《会计法》《中华人民共和国政府采购法》以及与财政工作密切相关的其他法律法规规章。

1.制定并实施本部门年度普法工作计划；加强法治教育培训，提高法律素质；（责任科室：办公室）
2.审定核拨区级行政单位普法经费，确保普法经费列入财政预算；（责任科室：行财科）
3.将普法融入财政管理实践。结合“八五”普法，在财政管理全过程中积极开展普法宣传教育，切实做好财政系统普法，提高预算单位和行政相对人法律意识，持续提升财经类法规普及力度和遵从力度。（责任科室：各科室、中心）
4.紧压“谁执法谁普法”责任制。坚持执法普法紧密结合，探索柔性执法，发挥典型案例指导作用，加强与当事人及相关方的沟通，减少执法中的冲突和对立，依法有效化解矛盾纠纷。（责任科室：采购办、监督和绩效科）

1.推动干部学法常态化制度化。深入学习贯彻习近平法治思想，以法治理论学习为抓手，坚持用法治思维指导财政具体工作，充分运用学习强国、省学法平台、省干部培训平台、财学app等线上学习载体开展自学，有效结合党组理论学习中心组学习、业务小组会议、支部“三会一课”等线下学习方式开展学法研讨，营造良好法治氛围。
2.扎实做好财政领域普法宣传。结合“八五”普法，在财政管理全过程中积极开展普法宣传教育，通过工作培训、张贴海报、派发资料等方式，持续提升服务对象对《预算法》《会计法》《中华人民共和国政府采购法》等财经类法律法规的普及力度、遵从力度，让规范化、法治化管理意识深入预算单位。
3.坚持“谁执法谁普法”责任制，探索柔性执法，发挥典型案例指导作用，在执法过程中以生动直观的方式结合案情进行充分释法说理，宣传普及相关法律法规和政策，减少执法中的冲突和对立，依法有效化解矛盾纠纷。

将普法贯穿于全年财政工作，并围绕 “12·4”国家宪法日暨全国法制宣传日等主题活动，在重要时间节点开展法治宣传教育工作。