完善长效机制，赋能阳光成长

　　一是建强师资队伍。充分发挥社区党委“搭台”作用，主动牵头联动辖区教育机构、爱心企业及相关单位，建立稳固长效的合作关系，为课程开展源源不断输送优质师资力量。统筹谋划课程体系建设，加强与公益教师的全过程沟通对接，严格审核教学内容，确保育人导向正确、教学质量过硬，真正把好政治关、质量关。

　　二是做实反馈闭环。社区党委高度重视评价机制的牵引作用，常态化收集家长和青少年的意见建议，将其作为优化课程设置、改进教学方法的重要依据，做到“群众有所呼、组织有所应”，不断提升社区教育的精准度和满意度。

　　三是激发内生动力。积极挖掘社区内部力量，广泛招募居民及高中生志愿者参与课堂秩序维护与服务保障，既充实了基层服务队伍，也营造了邻里互助、共建共享的良好氛围，凝聚共建合力，让社区治理更有温度、更富活力。

　　目前，2026年暑期第一期活动正有序推进，第二期已同步启动规划。社区党委将持续以高质量党建为引领，持续赋能辖区青少年全面发展。

　　此次“成长助力营”的开展，有效丰富了社区青少年假期精神文化生活，显著提升了孩子们的表达、协作、运动能力与创新思维。家长纷纷表示，对于双职工家庭而言，孩子假期有了去处，既不用为看护发愁，也减轻了课外兴趣班的经济负担；孩子们则在这里体验到了不一样的趣味课堂，结识了许多新伙伴，自然而然地放下了手机、离开了电子屏幕，社区党委这项实实在在的惠民举措，精准回应了辖区民生刚需！