为进一步筑牢公务出行安全底线、擦亮公务保障服务底色，全力打造一支“安全过硬、服务优质、保障有力”的专职驾驶员队伍，6月30日，深圳市罗湖区机关事务管理局特别邀请深圳市交警支队的警官，面向全区机关事业单位专职驾驶员开展“预见风险 提前应对”安全驾驶专项培训，共150余名驾驶员参训。

　　近年来，罗湖区机关事务管理局把礼仪规范、业务技能、安全驾驶、应急处置四大模块纳入驾驶员年度必修课程，覆盖着装礼仪、路线踏勘、应急避险及车辆日常维保排查等全场景保障需求，形成分层分类的培训清单。同时，配套驾驶员星级评定机制，把安全里程累计记录、服务对象实时评价、技能考核综合结果直接与绩效激励挂钩，每季度面向保障一线评选“服务之星”，用正向激励激活队伍内生动力，推动驾驶员从“要我安全”的被动约束，转向“我要优质保障”的主动自觉，为重大会议配套活动、招商引资及大型政务活动等关键场景提供坚实支撑，实现保障全流程零差错、零事故、零投诉，以稳稳的车轮托举起政务运行的高效顺畅。

　　本次培训作为推进驾驶员队伍能力建设的关键一环，跳出“念规章、讲条款”的传统说教模式，以近年发生在深圳本地的多起典型涉险事故为样本，从事故发生的瞬间细节倒推风险萌芽的前置场景，把防御性驾驶核心要点拆解为可直接落地的实操步骤，并针对性纠正行车接打电话、疲劳驾驶、放空跑车浪费燃油等易被忽视的陋习，把刚性要求落到每一个换挡、每一次制动的细微动作里。不少参训驾驶员表示，这次培训没有空泛大道理，所有案例都来自日常熟悉的道路场景，过去遇到突发情况全靠本能反应，现在掌握了前置预判的系统方法，日常出车心里更踏实。

　　公务出行安全连着道路千万家，是机关事务保障不容有失的关键一环，更是机关单位带头践行文明安全出行的示范窗口。罗湖区机关事务管理局将以此次培训为契机，持续把驾驶员队伍能力建设抓在日常、融在细节，以常态化培训、精细化考核、正向化激励持续锻造队伍，让每一趟公务出行都实现平安起步、优质保障、满意返程，为辖区营造安全有序的道路交通环境贡献机关力量。