2022年，罗湖区劳动人事争议仲裁院共受理劳动人事争议案件2995件，同比增加36%。审结案件2965件，同比增加36%；其中调解案件1723件，同比增加38%。

　　面对案件数量激增、办案人手紧缺、仲裁庭数量限制等多重压力，在局领导和全局同事大力支持下，仲裁院想尽办法，利用所有资源，通过实施“全员大调解、超密度排庭、超负荷办案、全流程督办”等系列措施，运用“午间庭、夜间庭、周末庭”车轮排庭战术全力清理积案，全体同志团结拼搏、步履铿锵、埋头苦干，在全市最先完成结案率95%的考核任务，共审结案件2965件，累计结案率达98.9%，结案率和结案量均创历史新高，取得清案攻坚战全面胜利。

　　2023年，仲裁院将以更加强烈的责任感、使命感、紧迫感推动仲裁工作改革，强化诉源治理、优化办案方式、细化服务措施，切实提升劳动人事争议案件处理效能，推动我区仲裁工作取得新突破。