一、进一步深化罗湖公立医院改革
　　一是加快推进罗湖区社区健康服务能力提升行动。新建3家区域一类社康中心，完成10家二类社康中心标准化建设，完善家庭医生服务签约管理机制，推进家庭医生签约服务工作。实现居民 电子健康档案覆盖率达到90%的目标。二是全力推进信息化建设。以社康卫生服务的业务需求为基础，完善东华HIS、临床路径升级改造工作。整合区域PACS中心（放射、超声、病理、内镜）、院长决策支持、临床路径系统等。继续完善电子病历管理系统，争取在2017年年终质量检查中，电子病历功能应用系统评级得到五级水平。
　　二、加强党风廉政和作风建设，推进诚信体系建设
　　一是继续贯彻落实党委主体责任，提升党员廉政意识。认真部署落实党风廉政建设主体责任和“一岗双责”，加强区卫生计生局纪委对局机关各级领导班子成员和人、财、物等及重要岗位的监管，严格执行“三重一大”事项集体决策。落实党风廉政建设目标考核责任制，抓落实年终述职述廉。二是深化反腐败体制机制建设。继续推进纪律检查工作，制定出台系列制度，尤其是系统招投标制度的制定和完善，抓好过程监督，认真落实党风廉政建设责任制，督促有关牵头单位落实工作任务，适时开展责任制巡查工作；继续开展谈心提醒教育活动，做到早发现、早提醒、早打招呼，把问题解决在萌芽状态。三是继续深入开展“两学一做”学习教育活动。定期组织召开党员思想教育学习活动，落实“两学一做”教育活动常态化。定期召开民主生活会，积极开展批评与自我批评，及时通报全系统党风廉政建设和反腐败工作情况，不断提高全系统党员干部党风廉政建设和反腐倡廉的自觉性。四是加强医德医风建设，推进执业诚信体系建设。加强医护人员政治思想学习，提高救死扶伤，全心全意为人民服务的思想水平，推进执业医师诚信体系建设。五是做好信访维稳工作。狠抓纪检监察信访案件的受理及办理，继续抓好信访办案工作，切实维护系统稳定。
　　三、推进区人民医院“创三甲”工作
　　6、7月分别完成第七次、第八次自评工作，不断完善。7月正式向省质控中心提出评审申请。
　　四、推动5个“三名工程”项目落地
　　落实专项经费，制定高层次医疗团队管理制度、绩效考核评估实施方案等，深入开展合作。
　　五、推动临床科教研工作进一步发展
　　一是组织申报广东省自然科学基金项目、申报广东省科技计划。二是完成罗湖区人民医院与牡丹江医学院、安徽理工大合作办3+2精准医学检验班开班工作。三是力争住院医师规范化培训协同基地申报通过国家审核，完善住院医师规范化培训基地协同基地后期建设。四是组织妇科、检验医学中心、泌尿外科、骨科申报广东省重点专科，组织儿科、生殖医学中心、超声科、老年认知障碍病房申报深圳市重点专科。
　　六、开展2017年度医疗质量评价工作
　　按照市卫生计生委统一部署开展公立医院医疗质量评价工作，以评促进。举办本年度社会办医疗机构医疗质量评价通报会。
　　七、开展公共卫生精细化管理，落实公共卫生服务项目
　　加强专业机构对医院、社康中心公共卫生服务项目的管理，落实督导、培训、考核评价等工作，落实公共卫生服务均等化。
　　八、进一步做好重点传染病防控工作
　　完善联防联控机制，加强传染病报告制度的落实，做好艾滋病综合防控示范区工作，加强手足口病等重点传染病的监控工作。
　　九、做好区计划生育“两会”的筹备工作，加大计生业务培训力度
　　全年拟举办区级大型培训2期，组织专家团队深入各街道开展培训业务10批次以上。
　　十、强化流动人口服务与管理工作
　　完善街道“点对点”工作室功能，建立我区流动人口服务和管理中心，统筹协调全区流动人口服务管理工作；全面完成人口监测任务，完善流动人口（流出地）统计监测，确保完成国家下达的监测任务。